Praha, 21. dubna 2020 – Zaměstnanci i OSVČ, kteří přišli kvůli pandemii náhle o práci, nyní mohou bezplatně konzultovat své možnosti se špičkovými odborníky z řad personalistů. Umožňuje to nově vzniklá platforma s názvem BezPrace.cz, která pomáhá lidem v nouzi zorientovat se na trhu s volnými pozicemi a zvyšuje jejich šance na uplatnění. Za vznikem projektu stojí platforma StartupJobs, která je prostředníkem mezi talentuchtivými startupy a lidmi, jež hledají uplatnění v zajímavých firmách. K projektu BezPrace.cz už se přidaly společnosti jako MITON, Grason, QuickJobs, Educity, Behavera a myTimi. V případě zájmu jsou vítaní i další personalisté, kteří by se do projektu rádi dobrovolně zapojili.
“Na trh práce se dostává mnoho lidí, kteří neměli šanci se na aktuální situaci připravit a běžně by práci nehledali, nebýt COVID-19. Snažíme se proto spojit ty nejlepší projekty a dobrovolníky z českého HR, abychom společně těmto lidem pomohli zorientovat se na trhu práce a zvýšit jejich šance získat rychle nové uplatnění,” uvedl Filip Mikschik, CEO StartupJobs a zakladatel projektu BezPráce.
Pomáhají dobrovolníci z řad personalistů
Platforma BezPrace.cz funguje na principu propojování zájemců o práci s dobrovolníky s HR zkušenostmi, kteří jim nabídnou zpětnou vazbu a užitečné rady. Těchto HR odborníků je aktuálně k dispozici 100 a jejich řady denně narůstají. Stěžejní myšlenkou celého projektu je dát lidem možnost vytvořit si bezchybný profesní profil, který bude univerzálně použitelný napříč celým pracovním trhem.
Zájemci si na stránkách založí účet a vyplní svůj profil, kam mimo jiné nahrají své CV, mohou uvést výsledky znalostních testů, certifikátů, školení apod. Personalisté, kteří se zavázali dodržovat kodex HR, jim následně dají feedback a tipy k vylepšení CV nebo profilu, které jim pomohou získat náskok na trhu práce. Zájemci mohou svůj profil po získání zpětné vazby upravit, publikovat jej a využít jej k dalšímu hledání práce kdekoliv na trhu. Tento proces dá zaregistrovaným uchazečům možnost se v rámci pracovního odlišit kvalitou – přesným zacílením na správné pracovní pozice, kvalitou a relevancí posílaných materiálů a dalším.
Realizátorem projektu je platforma StartupJobs. Doménu věnoval Miton, který je současně investorem StartupJobs. Na projektu se podílí také Grason (tržiště flexibilních pracovních nabídek a ověřeného personálu), QuickJobs (pracovní platforma nejen pro studenty a absolventy), EduCity (největší český web s nabídkou prezenčního i online vzdělávání) a Behavera (talent marketplace, assessmentové nástroje a unikátní data pro recruitment a development).
Více o StartupJobs
StartupJobs je česká online platforma, která se specializuje na to, aby pomohla startupům nalézt ty správné lidi. Víc než 15 tisíc lidí zde našlo svou práci snů. Není to ale jen pracovní portál, je také vstupní branou do tohoto inovativního a neustále se vyvíjejícího prostředí.
StartupJobs pomáhá lidem hledat a najít smysluplnou práci a startupům získávat talentované zaměstnance. StartupJobs vnáší inovace také do světa HR – byl mezi prvními, kteří začali efektivně využívat inzerce pracovních pozic na Facebooku a výkonnostního marketingu obecně pro získávání kvalitních kandidátů. Práci zde hledají především ti, kteří preferují moderní pojetí firemní kultury před korporátem a chtějí se podílet na inovativních řešeních, které živé startupové prostředí nabízí.
StartupJobs je nosným pilířem celého startupového ekosystému v Česku. Disponuje encyklopedií startupů StartupJobs Insights, informuje o novinkách z tohoto světa ve svém Newsroomu. Přímo na webu si každý může otestovat svoje dovednosti a mnoho dalšího. Je komplexním průvodcem zákoutími světa startupů.
StartupJobs usiluje o maximální automatizaci HR procesů za pomoci moderních technologií, tedy o praktickou aplikaci HRTech. Cílem je co nejméně otravných procesů pro HR pracovníky, a naopak více času na kandidáty samotné.
StartupJobs založil Filip Mikschik ještě ve svém dětském pokoji. Tenkrat stránka obsahovala několik startupů. Nyní vyrostla na na více než tři tisíce aktivních firem, které inzerují pracovní nabídky. Každý druhý inzerent přijal alespoň jednoho člověka prostřednictvím StartupJobs. Hlavní tým tvoří 27 lidí. StartupJobs expandovalo v roce 2018 pod hlavičkou StartupJobs.pl do Polska a jako StartuJobs.com míří na další světové trhy.