HR (R)Evoluce 2024
Digitalizace podpořená rozvojem umělé inteligence podstatně mění podobu práce ve firmách a ovlivňuje mezilidské vztahy i způsoby firemní komunikace. V důsledku toho se stupňují nároky a požadavky na role CEO, manažerů i HR specialistů. Jak všechny tyto změny ve firmě prosadit a udržet si spokojené a motivované zaměstnance, kteří nemají obavy z budoucnosti? To bude tématem 4. ročníku konference … Continue reading HR (R)Evoluce 2024