Praha, 3. září 2020 – „Další významná vlna propouštění zatím nepřišla, a to i díky podpůrnému programu Antivirus, který vláda nově prodloužila až do konce října. Reálný dopad koronavirové krize … Continue reading Komentář společnosti Randstad k srpnové míře nezaměstnanosti
Praha, 17. srpna 2020 – Pětina českých zaměstnanců změnila v uplynulém roce práci a zhruba třetina plánuje změnu zaměstnavatele v průběhu letošního roku. Hlavním důvodem, proč čeští zaměstnanci odcházejí, je nižší … Continue reading Průzkum Randstad: Mzda je stále nejdůležitějším argumentem pro změnu, jistota práce a flexibilita mohou převzít vedení
Praha, 21. července 2020 – Nové zaměstnání si Češi stále nejčastěji hledají na pracovních portálech a na základě osobních kontaktů a doporučení. Ve srovnání s loňským rokem vzrostl při hledání pracovních … Continue reading Průzkum Randstad: Lepší práci najdete nejlépe na pracovních portálech a na základě osobních kontaktů a doporučení
Praha, 25. června 2020 – Rozdíly v prioritách při výběru nového zaměstnavatele se mezi jednotlivými generacemi stále více liší. I když dle aktuálního průzkumu zaměstnaneckých preferencí „Randstad Employer Brand Research“ považují … Continue reading Průzkum Randstad: Generace X hledá jistotu práce, mileniálové kariérní růst a jejich mladší kolegové možnosti vzdělávání
Praha, 15. června 2020 – Nejatraktivnějším zaměstnavatelem na českém trhu se dle letošního průzkumu personálně poradenské agentury Randstad stala stejně jako v loňském roce společnost ŠKODA AUTO, druhou příčku obhájila společnost Microsoft … Continue reading Ocenění Randstad Award pro nejatraktivnějšího zaměstnavatele letos opět putuje do ŠKODA AUTO
Praha, 5. června 2020 – „Z našeho průzkumu mezi kandidáty víme, že v průměru k propouštění již sáhla čtvrtina firem, u více než třetiny výrobních firem byla část zaměstnanců dosud “na … Continue reading Komentář společnosti Randstad ke květnové míře nezaměstnanosti
Praha, 28. května 2020 – Zhruba čtvrtina českých firem již přistoupila v souvislosti s pandemií COVID-19 a omezujícími opatřeními k propouštění svých zaměstnanců. Pětina snížila svým zaměstnancům finanční bonusy a variabilní … Continue reading Čtvrtina českých firem kvůli pandemii propouští, pětina snižuje peníze
Praha, 14. května 2020 – Krize způsobená pandemií koronaviru přinesla tři zajímavé trendy: ve srovnání s ostatními zeměmi u nás jen nízký počet zaměstnanců zvažuje odchod ze zaměstnání a start vlastního … Continue reading Čeští zaměstnanci jsou spokojení, a proto nepřemýšlí o vlastním podnikání. Zaměstnavatelé hledají flexibilitu.
Praha, 1. dubna 2020 – Z aktuálních údajů a zkušeností personálně poradenské společnosti Randstad vyplývá, že nábor nových pracovníků v Česku probíhá i během nouzového stavu. Způsob náboru se však zásadně … Continue reading Online nábor funguje nově i ve výrobě
Praha, 5. března 2020 – Pracovní a soukromý čas už Češi nevnímají striktně odděleně. Na pracovní telefonáty, e-maily a textové zprávy reaguje mimo svou běžnou pracovní dobu okamžitě 58 % … Continue reading Konec pevné pracovní doby, Češi si oblíbili flexibilitu.